2012年11月16日下午2点，由武汉船舶职业技术学院机械工程学院邹新宇书记牵头，广东汕头裕丰实业有限公司针对设计专业进行了专场招聘，主要招聘设计师岗位。工设教研室的张晶老师作为班主任和专业教师，带领设计专业10级学生参加了此次应聘。企业对学生们活跃的设计思维与优秀的设计作品留下了良好的印象，并就进一步的校企合作产生了浓厚的兴趣。

11月19日下午2点，裕丰实业有限公司林裕彬总经理专程从汕头赶到武汉，就招聘选拔和长期稳定的合作细节进行进一步的协商。机械工程学院邹新宇书记、游翔副书记、专业负责人彭华容老师和张晶老师全程参与，双方就合作形式与方法进行了深入地交流，达成了深入校企合作的意向。

有针对的提高学生的综合素质

现代企业都讲究用人求“实”不求“高”。学历并非越高越好，企业看重的是个人的实战能力，宁可选择有工作技能的大专生，也不需要没有工作技能的研究生。因为对于企业来讲，既掌握专业技术理论又有专业技术经验，能为企业的发展做出贡献者就是人才，不管他学历如何。让学生把握就业主动权，增强就业中的竞争力，针对不同的公司制定不同的就业计划，而不是盲目的应聘、面试。例如裕丰实业有限公司是一家具有从产品设计、模具制造、注塑成型、装配检测、市场营销的全程开发能力的公司，主要从事充电应急灯、充电强光灯等自主品牌小电器的设计、开发、生产和销售。专业教师首先引导学生收集企业以往经典设计案例，了解产品的主要销售市场和购买人群，分析企业人才需求，有针对的设计学生的作品集。一方面提升学生的综合能力即理论和技能的综合运用，特别是本专业的创新能力；一方面让企业全面的了解学生能力，为有效就业打下坚实的基石。

建立学生正确的职业价值观

只有综合能力在就业中是远远不够的，还要建立学生正确的职业价值观。

职业价值观是学生对职业的看法和态度，择业标准、择业行为均受到其支配。在平时的课程教育和与学生的交流中，不断以身传授选择职业要把事业放在第一位，要考虑自身的素质和特长，并同企业需要有机结合；选择能够发挥自己最大特长和潜能的职业，而不要以金钱为准则。让学生着眼现实，放眼未来，看到发展，而不要怕苦、怕累。清除不切合实际的“理想主义”，抛弃眼高手低、好高骛远的不实心态，树立一步一个脚印的职业观念。

（机械工程学院 张晶）