（本网讯）6月10日下午，学院召开2015年中层干部换届动员暨民主测评会，全体院领导、中层干部、副高级及以上专业技术人员参加了会议，党委副书记、院长魏少峰同志主持会议。

党委书记熊仕涛同志作了动员讲话，他首先代表党委领导班子对本届中层干部的勤奋工作表示衷心感谢，对因年龄原因即将退出中层干部岗位的同志表示崇高敬意。熊书记说，本次换届工作是学院中层队伍建设的大事，关系到学院今后一段时间改革发展的大局。熊书记指出，要充分认识换届工作的重要意义，把思想认识统一到党委部署要求上来。本次中层干部换届工作是实施干部任期管理的需要，是建设高素质干部队伍的需要，是加快推进学院建设发展改革的需要。

熊书记强调，必须把本次换届工作作为进一步推进中层领导班子建设，提高中层干部队伍素质，落实人才强校战略的重要途径，着眼于学院事业的现实需要和长远发展，扎实做好本次换届工作，按照习近平总书记提出的信念坚定、为民服务、求真务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准选拔好、配备好学院中层干部队伍。

为了确保本次中层干部换届工作的顺利进行，熊书记提出了六点要求：一是坚持标准，以德为先，树立正确的选人用人导向；二是高度重视，严格程序，确保换届工作质量；三是摆正位置，顾全大局，正确处理好个人意愿和组织需要的关系；四是精心组织，统筹安排，做到干部换届与日常工作“两不误”、“两促进”；五是以人为本，耐心细致，做好干部的思想政治工作；六是严肃纪律，加强监督，营造风清气正的良好氛围。

熊书记还在会上带领大家一起学习了中纪委、中组部关于严肃换届纪律保证换届风清气正的“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律要求，并欢迎广大干部职工对本次中层干部换届工作加强监督。

党委副书记卢斌同志解读了《学院2015年中层干部换届工作实施方案》，对换届工作进行了部署。

会议最后，参会人员对现任中层干部进行了民主测评。（组织部）